到岗时间:1个月之内
年龄要求:18-35周岁
婚况要求:未婚
观音峡景区运营部
售票处招聘简章
? 观音峡景区售票处因工作需要,现招聘售票员一名,具体如下:
职责:
? 1、严格按照计调订单接待好游客的取票、指引、问询、返程安排等服务工作。
? 2、做好与其他部门的对接工作,包括:打票、接站、餐厅核算、车费统计等结算工作。
? 3、负责取票口的物品管理和卫生工作。
待遇:
一、薪资及发放:
? 1.月基本工资1000元 绩效工资3000左右。
? 2.培训期3天。试用期7天内,因劝退或个人原因离职无工资。
? 3.试用期结束,经部门经理审核通过,办理入职手续。
? 4.每月1号统计上月出勤及绩效数据,10号发放。
二、工作时间:
? 1.早8点30分至下午6点。
? 2.每月正常轮休2日。全勤奖200元。
福利:
? 1.包午餐,景区食堂饭菜品种丰富多样。
? 2.免费提供住宿:员工宿舍6人/间。
? 3.工作满一年,带薪免费旅游一次。
? 4.做满一年每月增加500元工龄奖。
奖罚制度:
? 一、奖励:
? 1.全勤奖励200元。
? 2.拾金不昧、乐于助人等行为得到景区和游客的书面表扬,奖励200元。
? 3.一个月无出现:迟到、出错票、清算错误等现象,奖励200元。
? 二、处罚:
? 1.迟到、早退、空岗、物品摆放不当、卫生不达标等发现一次罚款50元。
? 2.未按照规范流程操作产生的损失,除第一时间弥补外,罚款100元。
? 3.因服务语气、态度恶劣遭到游客投诉,无论理由,一次罚款200元。
? 4.出现错票、丢票、按照底价补齐票款。
请携带个人简历来参加面试。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。